10 dicas para se tornar o profissional do futuro
Existem algumas características básicas que identificam o profissional do futuro: veja se você se encaixa no perfil, desenvolvendo uma atividade de pesquisa, na qual suas capacidades e habilidades são o foco principal. Enxergar possíveis falhas, em relação ao que o mercado aguarda e mudar utilizando alto grau de inovação e criatividade. Será desta forma que será possível medir o nível de competividade com o qual irá entrar no mercado de trabalho. O nome do profissional com as qualidades desejadas nos foi dado por Peter Drucker, um dos maiores administradores e inovador em administração, nos idos tempos em que atuou como gestor e criador de uma série de inovações necessárias para o profissional – O profissional do conhecimento, como alguém de destaque e diferenciado em relação aos administradores e gestores de pequenas e médias empresas.
Tudo tem inicia com algum tipo de problema, não importa sua magnitude. Dessa forma, na sociedade atual diversos tipos de medo retiram a tranquilidade das pessoas. O volume de informações cresce de modo exponencial. Isto traz o receio da desatualização (a sensação de que as pessoas estão se tornando mais burras, como afirmava Um dos grandes jornalistas de alguns anos passados. Este medo não identificável paira como uma espada de Dâmocles sobre a cabeça de todos. A formação permanente e continuada se impõe como companheira de caminhada. É necessário que as pessoas saibam fazer de tudo um pouco. Este é o desejo de todos os caçadores de talentos que desejam o profissional ideal. Algumas dicas podem ajudar a diminuir o estresse cognitivo e garantir sobrevivência no mercado de trabalho contemporâneo:
1ª Dica: Aprenda a ler e a escrever (da forma correta). É preciso lembrar que o analfabetismo funcional é um dos grandes problemas na sociedade atual e ao invés de combatido ele é posto como oculto. Este é um dos erros imperdoáveis também para as empresas e não apenas para pessoas físicas, como estamos tratando aqui.
2ª Dica: Desenvolva o raciocínio matemático. Em uma sociedade tecnológica ele é cada vez mais necessário. É importante se tornar um solucionador de problemas;
3ª dica: Use e abuse da comunicação interpessoal. Se preciso apelar lembre-se do velho guerreiro (Chacrinha que já alertava que quem não se comunica se trumbica, verdade perene e imutável), que com o som de sua buzina, chamava a atenção de todos. Esta qualidade é imprescindível em tempos de redes sociais;
4ª dica: Abandone toda e qualquer crença que tenha, sobre qualquer coisa que impeça que sejam aceitos e compreendidos os novos desafios colocados pela evolução tecnológica;
5ª dica: Viva a tecnologia 23 horas por dia (um profissional superconcentrado e conectado), mas deixe pelo menos 1 hora para relaxar e viver com seus familiares (desligue a televisão da sala, da cozinha e do quarto);
6ª dica: Participe de todas as redes sociais (O Facebook, Twitter, Instagram, Pinterest e outras menos votadas). Elas podem ajudar a conseguir cumprir a próxima dica;
7ª dica: Estabeleça uma vasta rede de relacionamentos profissionais (O Linkedin também pode ajudar). Lembre-se que o Tele Trabalho bate à porta. Os relacionamentos poderão ser o cartão de visita do profissional. Em um mundo com falta de empregos, certamente não irá faltar trabalho;
8ª dica: Aprender a ser um “supertasker”, é o que se espera do profissional do futuro. Um trabalhador capaz de desenvolver diversas atividades ao mesmo tempo. Não esqueça da ubiquidade. A mobilidade total bate às portas de todas as empresas. As tecnologias vestíveis estão a posto para ampliar capacidades individuais;
9ª dica: Junto com o “supertasker”, também é exigida a qualidade de ser um “multitasker”. Não adianta saber muito sobre pouca coisa. Na sociedade atual, além de ser um expert em sua especialidade, é preciso saber um pouco sobre muitas coisas;
10ª dica: Nunca deixar faltar “bateria” no notebook, no tablet, no smartphone (todos eles), no relógio eletrônico, na pulseira inteligente, no pendrive espião que filma, grava e guarda dados provenientes da sua atividade diária de navegação e em qualquer tecnologia vestível que esteja utilizando.
Se até agora não teve uma sobrecarga cognitiva, laboral ou psicológica, ou pelo menos uma ameaça, é preciso sorrir para a câmara. Pessoas com estas capacidades estão sendo filmadas e observadas pelos caçadores de talento. Eles logo baterão na porta da casa ou do site dos escolhidos, na procura de profissionais qualificados para o século XXI.